根据电建保理公司党委深入贯彻中央八项规定精神学习教育总体安排，7月9日，公司党委书记、董事长、总经理席国超以《学规定、修党性、办实事、树新风 推动公司高质量发展》为题，讲授深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课。公司领导班子成员、全体党员干部职工参加专题党课学习。

席国超指出，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，今年在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，是巩固拓展主题教育成果、巩固深化党纪学习教育成果、纵深推进全面从严治党的重要举措；是解决党的作风建设存在的突出问题，密切党群干群关系，巩固党的长期执政地位的必然要求；是以中国式现代化全面推进强国建设，顺利完成党和国家各项事业目标任务的有力保障。公司党委要认真贯彻党中央决策部署，落实集团公司党委工作要求，努力以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性，锻造核心功能，提升核心竞争力，为集团公司战略转型和高质量发展贡献力量。

席国超强调，中央八项规定精神由中央八项规定延伸而来，其核心在于反对“四风”，精神实质在于倡导厉行勤俭节约、反对奢侈浪费和奢靡之风、提倡廉洁从政以及坚持务实的工作作风等。公司全体党员干部职工要认真学习、严格遵守，使中央八项规定精神从“被动约束”转化为“主动践行”。

席国超要求，提升党性修养，要正确看待和处理好“管理”和“服务”的关系。一是要强化宗旨意识。坚持“以客户为中心”，始终把为成员企业服好务作为根本出发点和落脚点，不断强化服务意识，创新服务举措。二是要加强精细化管理。严格落实习近平总书记提出的“增强核心功能、提高核心竞争力”要求，以标准化体系建设为抓手，夯实精益化管理基础，高质量巩固四大核心功能（供应链金融服务、应收账款管理和催收、资产证券化发行、资产经营与处置）；提升五大核心竞争力（产融协同能力，服务客户能力，合规与风控管理能力，信息科技应用能力，金融资源整合与业务创新能力）。三是要坚持合规发展。积极培养践行中国特色金融文化，要坚守“五要五不”，即诚实守信，不逾越底线；以义取利，不唯利是图；稳健审慎，不急功近利；守正创新，不脱实向虚；依法合规，不胡作非为。

席国超强调，坚定理想信仰，正确看待和处理好“付出”和“收获”的关系。一是享受工作中的“苦与乐”。把付出当作成就事业的条件、贴近了解客户的时机、个人难得的成长机遇。二是不计较工作中的“得与失”。个人的一事之失，一时之失，不是真正的失，而是更大的得。三是把握工作中的“进与退”，统筹好业绩和风险的平衡关系。

席国超要求，守牢廉洁自律底线，正确看待和处理好“自律”和“他律”的关系。一是加强学习教育，提高思想认识。要把学习贯彻中央八项规定精神作为一项重要政治任务，坚持以学促干，持续深化一体推进学查改。二是严守纪律底线，做到廉洁从业。要始终不越“雷池”、不踩“红线”、不破“底线”。他还结合《关于集中整治违规吃喝的通知》对具体工作进行布置。三是加强监督检查，强化严肃问责。要加强“违规收受礼品礼金”“违规公款吃喝”“违规发放补贴”“违规使用公车”等重点领域、关键环节和重要时间节点的监督检查，紧盯“四风”新动向新表现，发现问题严肃查处。

党课结束后，席国超向党员代表赠送“政治生日”贺卡，希望大家铭记入党初心，坚守纪律底线。

此次公司党委通过“党课+政治生日”的形式，为公司全体党员干部开展了一次形象生动的党性教育。参会的党员职工纷纷表示，将以此次党课学习为契机，进一步增强贯彻落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉，持续深化战略转型，高效提升精细管理，加快推动公司高质量发展。